Einsparpotential-Analyse

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Steuerplanung - Steueroptimierung - Gestaltungsmodelle

Unternehmen sowie dessen Berater werden gerade in Zeiten einer hohen Steuer- und Abgabenbelastung mit Fragen konfrontiert, wie der Arbeitgeber für seine Mitarbeiter ohne erhebliche Steuer- und Abgabenbelastung das Nettoeinkommen erhöhen kann.

Das Lohnsteuerrecht bietet zahlreiche und vielfältige Möglichkeiten zur Lohnoptimierung an. Durch die Anwendung lohnsteuerlicher Gestaltungsmöglichkeiten können die Mitarbeiter durch steuergünstige Belohnungen zusätzlich motiviert und dadurch an das Unternehmen gebunden werden.

Der Gesetzgeber hat Unternehmen eine Fülle von Möglichkeiten eingeräumt, Arbeitnehmern Extras ohne Extrabelastung zu gewähren, die steuerfrei/steuerbegünstigt und beitragsfrei in der Sozialversicherung sind. Davon profitieren alle Seiten:
  • Arbeitgeber gewinnen zusätzliche Liquidität, Attraktivität und eine "Schutzimpfung" gegenüber Wettbewerbern
  • Arbeitnehmer erhalten zusätzlich mehr Netto und attraktive betriebliche Sozialleistungen



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